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    1. 總經(jīng)理應(yīng)聘個人簡歷

      時(shí)間:2024-05-29 17:57:04 海發(fā) 求職簡歷范文 我要投稿
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      總經(jīng)理應(yīng)聘個人簡歷范文

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      總經(jīng)理應(yīng)聘個人簡歷范文

        總經(jīng)理應(yīng)聘個人簡歷范文篇一

        個人簡歷范文

        姓  名: 簡歷 國籍: 中國

        目前所在地: 廣州 民族: 漢族

        戶口所在地: 湖北 身材: 170 cm 60 kg

        婚姻狀況: 已婚 年齡: 40 歲

        求職意向及工作經(jīng)歷

        人才類型: 普通求職

        應(yīng)聘職位: 經(jīng)營/管理類:總經(jīng)理,廠長、生產(chǎn)副總、

        工作年限: 19 職稱: 中級

        求職類型: 全職 可到職日期: 一個月

        月薪要求: 12000--20000 希望工作地區(qū): 廣東省 廣東省 廣東省

        個人工作經(jīng)歷: 公司名稱: 起止年月:2008-06 ~ 2010-08***

        公司性質(zhì): 股份制企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備

        擔(dān)任職務(wù): 總經(jīng)理

        工作描述: 工作職責(zé):

        1、全面管理公司人、財(cái)、物、產(chǎn)、供、銷。達(dá)成董事會制訂的經(jīng)營目標(biāo)

        2、維護(hù)老客戶,開發(fā)新客戶

        3、控制生產(chǎn)成本

        4、聘用合適的管理和技術(shù)人才

        5、組織現(xiàn)場考察評估合格的供應(yīng)商

        6、落實(shí)董事會議臨時(shí)決定的事項(xiàng)

        7、主持公司日常管理工作

        工作成績:

        1、由原公司欠員工三個月工資到工資按月發(fā)放

        2、推行目標(biāo)管理,績效考核

        3、A類客戶由原1家發(fā)展到3家

        4、人均產(chǎn)值由原每人每月7千元上升到1.1萬元

        5、改造一條噴粉生產(chǎn)線,一條無塵噴涂生產(chǎn)線

        6、能完成噴底、面、光技能的噴漆工占噴漆工的比例由原15%提高到50%

        7、完成了TUV標(biāo)準(zhǔn)的年審

        離職原因: 股東不和

        公司名稱: 起止年月:2005-04 ~ 2008-05浙江長城換向器有限公司

        公司性質(zhì): 民營企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備

        擔(dān)任職務(wù): 總經(jīng)理助理,生產(chǎn)副總

        工作描述: 工作職責(zé):

        1、全面管理公司生產(chǎn),達(dá)成質(zhì)量、成本、交期目標(biāo)

        2、特種設(shè)備的引進(jìn)、仿制(公司內(nèi)有一設(shè)備制造廠)

        3、控制生產(chǎn)成本

        4、IE改善小組的日常工作

        5、精益生產(chǎn)方式的推進(jìn)

        6、落實(shí)總經(jīng)理辦公會決定的事項(xiàng)

        7、主持電子換向器開發(fā)小組日常工作

        工作成績:

        1、導(dǎo)入TPS豐田生產(chǎn)方式,并在精加工車間實(shí)施

        2、推行生產(chǎn)管理人員的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)票

        3、實(shí)行生產(chǎn)、成本、質(zhì)量、設(shè)備等部門的目標(biāo)管理,績效考核

        4、主持編制09年公司經(jīng)營計(jì)劃書

        5、部分產(chǎn)品的加工工藝改進(jìn)

        6、新廠房生產(chǎn)流程設(shè)計(jì),設(shè)備布局

        離職原因: 謀求發(fā)展

        公司名稱: 起止年月:2002-06 ~ 2005-03廣州花都日特固汽車配件有限公司

        公司性質(zhì): 外商獨(dú)資所屬行業(yè):機(jī)械制造與設(shè)備

        擔(dān)任職務(wù): 生產(chǎn)副總

        工作描述: 工作職責(zé):

        1、生產(chǎn)計(jì)劃、制造流程、現(xiàn)場5S、工藝技術(shù)

        2、設(shè)備、工裝模具管理

        3、質(zhì)量控制,QRQC日常工作

        4、主持月度生產(chǎn)計(jì)劃會議

        5、確保訂單的順利完成

        6、培養(yǎng)一崗多能員工,穩(wěn)定關(guān)鍵工序員工

        7、安全生產(chǎn)

        工作成績:

        1、任內(nèi)完成企業(yè)ISO9000程序文件的改版,體系內(nèi)審。

        2、完成企業(yè)內(nèi)ERP流程再造,軟件培訓(xùn),生技部流程編制。

        3、完成了化油器實(shí)驗(yàn)流水線引進(jìn)談判,安裝調(diào)試,培訓(xùn)使用。

        4、關(guān)鍵崗位員工流失率控制在2.5%。

        5、重大安全事故為零

        離職原因: 合同期滿

        公司名稱: 起止年月:1998-02 ~ 2002-05廣州市黃埔區(qū)松下裝備制作珠式會社

        公司性質(zhì): 外商獨(dú)資所屬行業(yè):機(jī)械制造與設(shè)備

        擔(dān)任職務(wù): 生技課長/廠長

        工作描述: 工作職責(zé):

        1、主持生產(chǎn)課、技術(shù)課日常工作

        2、生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制

        3、自動轉(zhuǎn)繞機(jī)電控開發(fā),

        4、生產(chǎn)排單、現(xiàn)場5S。

        5、生產(chǎn)主輔設(shè)備的三級維修保養(yǎng)

        6、生產(chǎn)過程中的`IE改善

        工作成績

        1、完成新建廠房投產(chǎn)準(zhǔn)備工作,如水、電、氣站、中央空調(diào)、電梯、組裝線的安裝;

        2、受日方現(xiàn)場5S管理強(qiáng)化訓(xùn)練并參與作業(yè)指導(dǎo)書的制訂;

        3、優(yōu)化裝配線流程,由原22步改進(jìn)為17步;由順序作業(yè)到平行作業(yè);

        4、主持開發(fā)二種型號轉(zhuǎn)繞機(jī);電控方式由單片機(jī)到PLC

        5、建立了一支受客戶好評的售后服務(wù)團(tuán)隊(duì)

        離職原因: 培訓(xùn)學(xué)習(xí)

        公司名稱: 起止年月:1990-09 ~ 1997-12中國第二汽車制造廠(發(fā)動機(jī)分廠)

        公司性質(zhì): 國有企業(yè)所屬行業(yè):各種車輛制造與營銷

        擔(dān)任職務(wù): 工程師、設(shè)備科長、總裝車間主任

        工作描述: 工作職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)工廠擴(kuò)建、發(fā)動機(jī)生產(chǎn)線的技術(shù)改造。

        2、維修計(jì)劃安排。

        3、總裝車間全面管理

        工作成績:

        1、發(fā)動機(jī)總裝生產(chǎn)線及加工中心引進(jìn)的技術(shù)資料準(zhǔn)備。就位安裝。

        2、制訂發(fā)動機(jī)總成2000多個部件的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和編碼。

        3、主持EQD6102柴油發(fā)動機(jī)總裝線的安裝、就位、調(diào)試

        4、建立完善設(shè)備管理制度。

        5、刷新了總裝線連續(xù)二百天無超過5分鐘設(shè)備停臺的記錄。

        離職原因: 辭職

        教育背景

        畢業(yè)院校: 哈爾濱工業(yè)大學(xué)

        最高學(xué)歷: 本科獲得學(xué)位: 學(xué)士 畢業(yè)日期: 1990-07-01

        所學(xué)專業(yè)一: 電氣自動化 所學(xué)專業(yè)二: 企業(yè)管理

        受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) !I(yè) 獲得證書 證書編號

        1986-09 1990-07 哈爾濱工業(yè)大學(xué) 電氣自動化 畢業(yè)證 90078

        1991-12 1996-06 自學(xué)考試 企業(yè)管理專業(yè) 畢業(yè)證

        1992-04 1992-08 二汽技校 汽車原理 結(jié)業(yè)

        1996-01 1996-05 二汽發(fā)動機(jī)廠職工技校 TQC\AUTOCAD\PLC編程 結(jié)業(yè)

        1997-04 1997-06 廣東省能源研究所 真空磁控濺射鍍膜原理 結(jié)業(yè)

        2000-08 2000-11 廠內(nèi)培訓(xùn) ISO9000\14000認(rèn)證 結(jié)業(yè)

        2002-04 2002-06 日資企業(yè) 5S\6西格碼\IE改善\QRQC\5零生產(chǎn) 結(jié)業(yè)

        2004-12 2005-03 中山大學(xué)培訓(xùn) MBA課程 結(jié)業(yè)

        2006-08 2006-12 廠內(nèi)培訓(xùn) ERP\JIT\TQM 畢業(yè)證

        語言能力

        外語: 英語 良好

        其它外語能力: 日語一般

        國語水平: 優(yōu)秀 粵語水平: 一般

        工作能力及其他專長

        自我評價(jià)

        1、能建立公司目標(biāo)管理體系,制訂公司總目標(biāo)并分解為人力資源、生產(chǎn)制造、設(shè)備檢修、質(zhì)量管理、產(chǎn)品檢驗(yàn)、銷售、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等部門目標(biāo)及各部門的KPI指標(biāo)。熟悉員工招聘、培訓(xùn)。對最優(yōu)化生產(chǎn)和成本控制有獨(dú)到見解,多次參加企業(yè)籌建。

        2、熟悉日資企業(yè)的5S、QRQC機(jī)制、IE工程及改善、TOP工廠布置、TPS生產(chǎn)方式、QCC品管圈、PDCA工作方法、ISO9000質(zhì)量保證體系、三級設(shè)備維修保養(yǎng)、制造成本控制、企業(yè)內(nèi)物流優(yōu)化等,熟知ISO9000/TS16949認(rèn)證的相關(guān)過程,能主持企業(yè)ISO9000認(rèn)證及三層次文件的編制,熟悉企業(yè)內(nèi)ERP的運(yùn)作。

        3、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能組織、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督大型團(tuán)隊(duì)的生產(chǎn)活動。工作時(shí)間長、經(jīng)驗(yàn)豐富、具備多行業(yè)知識,責(zé)任心強(qiáng)。

        4、專業(yè)知識扎實(shí),對國產(chǎn)設(shè)備,日本、德國、意大利等國進(jìn)口設(shè)備的機(jī)械傳動、電氣控制方式有較深的認(rèn)識和實(shí)踐。

        詳細(xì)個人自傳

        推動企業(yè)管理升級,如:目標(biāo)管理,績效考核

        能將在日資企業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)如5S、IE工程、QCC,TPS生產(chǎn)方式等推廣應(yīng)用;

        知識面廣,經(jīng)驗(yàn)豐富,管理思路清晰,有敏銳的洞察力和解決問題的能力,穩(wěn)重坦誠務(wù)實(shí),善于學(xué)習(xí)與創(chuàng)新,能承受較大的工作壓力;具有優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能合理分配利用各項(xiàng)資源;有較強(qiáng)的責(zé)任感和使命感,顧全大局,勝任企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃,具備高層管理經(jīng)驗(yàn)和全局統(tǒng)籌能力;具有正確的人生觀和價(jià)值觀。

        要求月薪:15000元

        求職意向:總經(jīng)理、生產(chǎn)副總,設(shè)備技術(shù)副總。

        中介、保險(xiǎn)勿電勿擾!

        總經(jīng)理應(yīng)聘個人簡歷范文篇二

        yjbys

        男 44歲 湖南人

        學(xué)歷: 中專/技校

        工作年限: 10年以上

        期望薪資: 20000元以上

        工作地點(diǎn): 廣州 - 不限

        求職意向:餐飲店長/經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)(工作了8年3個月,做了1份工作)

        連鎖酒店和飲食企業(yè)

        工作時(shí)間:2008年10月 至今[8年3個月]

        職位名稱:高級顧問和總經(jīng)理

        工作內(nèi)容:從事酒店餐飲及連鎖餐飲行業(yè)21年,其中連鎖高層15年。熟悉全國連鎖湘川菜、粵菜、東北菜、火鍋多種經(jīng)營模式;能帶隊(duì)完成各大、中、小型地方特色菜系連鎖酒樓、火鍋、粵菜及度假村的籌備、策劃、市場開拓、成本控制、預(yù)算、各項(xiàng)管理制度及員工手冊、培訓(xùn)等一系列工作。 獨(dú)立完成項(xiàng)目有50多個,負(fù)責(zé)從籌備、試運(yùn)營到盈利的全過程,如大塘、一品香、荔枝文化村、小肥羊、喜悅會、塞倆目等酒樓及度假旅游場所的籌建及經(jīng)營管理。最近負(fù)責(zé)籌建過國企一萬多職工的`大飯?zhí)?粵語流利


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